12 maneras de aceptar una entrevista de trabajo (adolescentes)

Si tus palmas están sudando solo pensando en una próxima entrevista de trabajo, relájese! Es totalmente normal sentirse ansioso, pero hay toneladas de cosas que puedes hacer para sentirse preparado y seguro. Ya sea que sea su primera entrevista o está buscando formas de mejorar sus habilidades de entrevistas, lea para sugerencias que puedan ayudarlo a aterrizar su próximo trabajo.

Pasos

Método 1 de 12:

Idear una lista de preguntas de entrevista potencial.

1. Sentirse preparado con las preguntas puede ayudarlo a acceder a la entrevista. Si bien es más probable que obtenga algunas preguntas específicas para el trabajo que está solicitando, muchas preguntas probablemente serán bastante genéricas. Estas son preguntas bastante comunes que puede esperar que un entrevistador le pregunte:

"Por qué quiere trabajar para nosotros?"
"Dime algo sobre ti."
"Cuáles son tus debilidades?"
"¿Cuáles son tus mayores fortalezas??"
"Háblame de un problema que recientemente tuviste y cómo lo resolviste."

Método 2 de 12:

Practicar respondiendo preguntas comunes.

1. Pídale a un amigo o miembro de la familia que lo solicite para que pueda trabajar en sus respuestas. Entregar su lista de posibles preguntas para ellos para que puedan fingir que entrevisten a usted. Cuando le das tus respuestas, intenta encontrarte tan seguro y conciso. Así es como podrías responder algunas de esas preguntas:

"Me encantaría trabajar para la compañía porque comparto muchos de los mismos valores como el servicio comunitario." Esto les muestra que has hecho tu investigación sobre la empresa.
Cuando se le pidió que lo contaran sobre ti mismo, dale información útil como, "Soy un junior y estoy en periodismo. Me encanta hablar con la gente, así que pensé que el aspecto del servicio al cliente de este trabajo sería un gran ajuste."
Si se le pregunta acerca de las debilidades, nunca digas que no tienes ninguna! Admite algo, pero explica que estás trabajando en ello. Por ejemplo, digamos, "Mi mayor debilidad es que a veces me tengo dificultades. Para ayudarme con esto, escribo listas y revise las cosas mientras vaya."
Al explicar las fortalezas, enumere las cosas que está orgulloso y atácalos a la posición del trabajo.
Dar una anécdota sobre un problema es una oportunidad para que muestres que puedes pensar por ti mismo y hacer las cosas. Puede compartir cómo un proyecto escolar no funcionó, pero realizó ajustes y terminó la tarea, por ejemplo.

Método 3 de 12:

Usar un atuendo profesional.

1. No necesitas usar un traje, pero te viste un poco, así que haces una buena impresión. Incluso si está entrevistando para una posición informal, a tiempo parcial, se viste, por lo que parece que está haciendo un esfuerzo. En lugar de jeans y una camiseta, use pantalones y una bonita blusa o suéter. Salta las zapatillas de deporte, tacones o flip-flops y use zapatos de aspecto profesional de punta cerrada.

Si quieres usar una falda, elige uno que sea al menos hasta la rodilla.
Si usas maquillaje, manténgalo ligero y natural. No quieres que tu maquillaje sea demasiado audaz o llamativo, así que distrae de lo que está diciendo durante la entrevista.

Saque los Piercings si cree que distraerán a su entrevistador, especialmente si tendrá que eliminar los Piercings mientras trabajas.

Método 4 de 12:

Aparecer temprano.

1. Llegar a tiempo, le permite al entrevistador saber que este trabajo es importante para usted. Trate de llegar a la entrevista de unos 5 a 10 minutos antes de que comience. Hágales saber que está ahí para la entrevista y probablemente te mostrarán en algún lugar donde puedas esperar.

Si está muy nervioso y no quiere esperar en el espacio de la entrevista, está totalmente bien esperar afuera o en el auto. Simplemente no llegues tarde!
No olvide traer la solicitud, su identificación, la aplicación, y tal vez un bloc de notas si desea escribir las cosas.

Método 5 de 12:

Calma tus nervios.

1. Recuérdate de que estás preparado para esto! Es totalmente normal tener jitters antes de una entrevista, pero no dejes que te pongan pánico. Trate de enfocar sus pensamientos y convertir cualquier preocupación negativa en declaraciones positivas. También podría ayudar a practicar la respiración profunda que puede ayudar a su cuerpo a relajarse.

Por ejemplo, en lugar de pensarlo a ti mismo, "No hay forma de que voy a conseguir este trabajo. Hay tantas otras personas que aplican," Dite a ti mismo, "Estoy calificado para la posición y estoy preparado para esta entrevista."

Método 6 de 12:

Hablar profesionalmente.

1. Tener grandes modales para que el entrevistador esté impresionado. Un gran error que hacen los adolescentes en las entrevistas de trabajo es ser demasiado informal. Espere para tomar asiento hasta que el entrevistador le dé la mano y le dirige a dónde sentarse. Cuando hablas, no interrumpas al entrevistador y nunca juramos ni uses la jerga.

Si usted dice con frecuencia, "um," o "como," tratar de cortarlos. En su lugar, use oraciones completas y pensativas para responder las preguntas.

Método 7 de 12:

Proyecto de confianza.

1. Sonríe, haz contacto visual, y sé tú mismo! Si se encuentra como seguro de sí mismo y sea capaz, puede tener una mejor oportunidad de atender el trabajo. Dale a tu entrevistador un apretón de manos firme y siéntate recto mientras entrevistes. Responde las preguntas con honestidad y preste atención al entrevistador. Trate de hacer una conexión personal con ellos para que tengan más probabilidades de recordarte.

Es fácil estar nervioso en una entrevista, pero no hables sobre el entrevistador o puede parecer grosero. Espera a que terminen hablando antes de responder.
Tómese su tiempo al responder una pregunta. Esperando para formar una respuesta muestra que estás dando la pregunta pensada seria.

Método 8 de 12:

Pregunte a las preguntas del entrevistador.

1. Esto suele venir, ya que la entrevista está envolviendo. El entrevistador le preguntará si tiene alguna pregunta para ellos y es una gran oportunidad para que se vea interesado en el trabajo o la compañía. En lugar de preguntar cosas como, "¿Cuándo escucharé una decisión sobre la contratación??" o, "¿Cuánto paga el trabajo??" Pregunte a las cosas preguntas abiertas como:

"¿Cómo se ve un cambio típico??"
"¿Qué te gusta de trabajar aquí??"
"¿Cómo describirías la cultura de la empresa??"

Método 9 de 12:

Gracias al entrevistador por su tiempo.

1. También debe solucionarlos una nota de agradecimiento o correo electrónico. Cuando es hora de finalizar la entrevista, hágale saber al entrevistador que aprecia la oportunidad. Sacude su mano y sonríe mientras dices adiós. Luego, envíeles una nota de agradecimiento o correo electrónico el mismo día. Esto les muestra que estás realmente interesado en conseguir el trabajo.

La nota o el correo electrónico pueden ayudarlo a destacar en una multitud de solicitantes. Su nota no tiene que ser de larga, escribir algunas líneas recordando a la persona qué trabajo solicitó y agradezco nuevamente por su tiempo.
No tenga miedo de hacer un seguimiento en una semana si no ha escuchado de la compañía.

Método 10 de 12:

Investiga el trabajo y la empresa con anticipación.

1. Descubra los requisitos para la posición para que sepas si eres un buen ajuste. Ponte en línea y lea sobre los valores de la compañía o de lo que son conocidos por. No olvides leer las descripciones de trabajo, también! Esto puede ayudarlo a prepararse para las preguntas que un entrevistador puede preguntar y se encontrará con más seguro e interesado en el trabajo.

Por ejemplo, si la descripción del trabajo dice que debe tener habilidades de comunicación, hable sobre lo bueno que está con las personas durante su entrevista.
¿Tienes amigos que trabajan para la empresa?? Pregúnteles cómo les gusta trabajar allí y si tienen sugerencias de entrevista.

Método 11 de 12:

Actualiza tu currículum.

1. Incluya su experiencia laboral, experiencia académica y trabajo voluntario. Si ha tenido un trabajo antes, enumere sus responsabilidades y cuánto tiempo trabajó allí. Si este será su primer trabajo, llene su reanudar Con experiencias importantes como los clubes académicos que perteneces, el trabajo que ha hecho en su comunidad como cuidado de niños o voluntarios, y los puestos de liderazgo que tiene en la escuela.

Lleve su currículum a la entrevista incluso si la aplicación no pide una. Esto le diferencia como profesional y impresionará a su entrevistador.
No tengo un curriculum vitae? No te preocupes! Pídale a un maestro o consejero de orientación en su escuela para ayudar. Incluso podrían ofrecer talleres de redacción de currículums, que pueden ayudarlo con problemas de formato y estilo.

Método 12 de 12:

Llene una aplicación completa.

1. Traiga la aplicación terminada con usted a la entrevista para que estés preparado. Revise la solicitud para asegurarse de que complete todos los detalles, ya que dejar que las secciones en blanco puedan reflexionar mal en usted. Por ejemplo, si la aplicación solicita referencias, enumere a las personas que conocen bien y le dan su información de contacto.

Escribe claramente para que el entrevistador pueda leer fácilmente su solicitud. Algunas compañías pueden pedirle que lo llenen en línea y le imprima.
Es una buena idea permitir que sus referencias sepa que los ha enumerado en una aplicación de trabajo para que puedan estar preparados para dar una referencia de carácter.

Video.

Al utilizar este servicio, se puede compartir información con YouTube.

Consejos

Nunca use la jerga o la maldición de las palabras en una entrevista ya que esto puede hacer que se vea poco profesional.

Espera de usar perfume a una entrevista. Si se le entrevistará en un espacio pequeño, la fragancia puede ser abrumadora y no quiere darle un dolor de cabeza a su entrevistador!

Apague su teléfono celular para que no se apague durante la entrevista y no lo vea para verificar los mensajes mientras está esperando.