Cómo convertirse en un administrador escolar
Algunas personas ingresan a una carrera en educación que aspira a un cargo como administrador escolar, como un director elemental, secundario o secundario o un oficial de admisiones universitarios. Sin embargo, otros desarrollan el deseo más adelante en su profesión. Es importante diseñar su plan sobre cómo convertirse en una escuela administrador Antes de comenzar la empresa.
Pasos
Parte 1 de 3:
Obtención de las credenciales correctas1. Gana una licenciatura en educación. La mayoría de los administradores de la escuela comienzan sus carreras como maestros, y aunque esto no siempre es un requisito, un título en educación casi siempre es.
- Puede obtener un título de asociado en un colegio comunitario antes de ingresar a una escuela de cuatro años, si lo desea. Asegúrese de que sus títulos sean de instituciones acreditadas.
- Trabaje con un asesor de la universidad para especificar un grupo de nivel de grado en particular y / o tema para su plan de grado. Si conoce en qué área de la administración escolar le gustaría trabajar, ayuda a especializar su título de educación a esta área (por ejemplo, un título en educación secundaria para el trabajo como director secundario).
2. Obtenga su licencia de enseñanza. Este proceso puede variar dependiendo de su área geográfica.
3. Gana un título avanzado en la administración de la escuela.Una maestría en la administración de la escuela lo preparará para el liderazgo, temas legales, capacitación de diversidad y desarrollo escolar basado en datos, todos los aspectos cruciales de la administración exitosa.
4. Con licencia como administrador escolar. Este proceso, al igual que el proceso de licencia de maestros, puede variar según el estado y la región.
Parte 2 de 3:
Obtención de la experiencia correcta1. Ganar experiencia como profesor. Después de recibir la licencia de su maestro, deberá obtener al menos unos pocos años de experiencia como maestro antes de poder pasar a una posición de administración de la escuela, que son puestos principales y altamente competitivos.
- Por lo general, los administradores deben comenzar como maestros y luego avanzar en las posiciones de los principales asistentes antes de convertirse en administradores. Sin embargo, algunas personas con otra experiencia muy relevante pueden encontrar posiciones como administradores sin la enseñanza. Las políticas de distrito varían, pero como regla general, la experiencia de enseñanza es útil en el proceso.
- Es útil estar muy activo en la escuela y el distrito donde enseñas. Asumir roles como líderes de mejora del equipo y escolar, asistir a las funciones de la escuela y participar en las evaluaciones de datos. Enfoque su atención en las iniciativas que puede cuantificar, como aumentar las puntuaciones en pruebas estandarizadas o aumentar las membresías de PTA.
- Mantenga un registro cuidadoso de las iniciativas y los programas a los que contribuye, ya que todos serán parte de su cartera cuando solicite posiciones administrativas.
2. Crea una cartera de tu trabajo. Cuando comienza el proceso de solicitar puestos administrativos abiertos, necesitará evidencia de que usted tiene una visión para el liderazgo y desarrollo de la escuela. Una cartera es un currículum o currículum vitae muy extenso con detalles y evidencia sobre su desarrollo profesional.
3. Obtener experiencia como asistente principal. Muchos distritos prefieren que los directores tengan experiencia como asistentes antes de pasar a la posición superior. De manera similar, muchos administradores universitarios comienzan sus carreras como profesores.
Parte 3 de 3:
Encontrar la posición correcta1. Localizar posiciones abiertas. Para trabajos en la administración de la escuela primaria y secundaria, completará una búsqueda de empleo como geográficamente amplio como desee. En la administración postsecundaria, generalmente esperará las posiciones abiertas en su institución, o si tiene alguna experiencia administrativa o tenencia como profesor, puede buscar puestos abiertos en otras instituciones.
- Intente usar sitios web en línea dedicados a trabajos en educación, como topschooljobs.COM Ejecutar por semana de educación.
- Mantenga un perfil actualizado en academia.edu y LinkedIn.Com, y red con profesionales en otras instituciones para localizar puestos abiertos.
2. Solicitar puestos abiertos. Si bien el proceso de solicitud puede variar, hay ciertas cosas que necesita para tener listo para simplificar el proceso.
3. Entrevista y aterriza un trabajo. El proceso puede ser estresante, pero ha hecho mucho trabajo para obtener la experiencia y las habilidades necesarias para esta posición, recuerde que está calificado y dedicado.
Consejos
Inicie una cartera tan pronto como comience cursos para su licenciatura y continúe agregándolo a lo largo de su carrera. Una cartera profesional es una herramienta maravillosa si está buscando la posición de un director o simplemente desea transferirlo como maestro a un área nueva.
Cosas que necesitarás
- Licenciatura en Educación.
- Licencia de enseñanza.
- Portafolio profesional.
- Licenciado en Administración de Educación.
- Licencia de administrador escolar.